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             為了讓新入職員工系統(tǒng)性的了解公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度、各專業(yè)工作流程及標準、職場禮儀等，同時促進新入職員工迅速融入團隊并增強企業(yè)認同感和歸屬感，我公司于7月5日至7月7日開展了為期三天的新員工入職培訓。

            考慮到參與本次培訓的新入職員工幾乎均為“90后”，為了保證次培訓適合“90后”的氣質(zhì)與特點，同時富有趣味性及吸引力，我公司特采用內(nèi)部集中授課和戶外拓展相結(jié)合的培訓形式。

            7月5日上午9時，在聽取了主持人對“星辰行動”的簡單介紹后，美城設(shè)計院經(jīng)理室七位老總集體登臺亮相與學員致意。隨后學員按照分組，分批上臺介紹自己、介紹同伴，打破堅冰。團隊的順利破冰保證了我們當天內(nèi)部授課的順利進行，美城設(shè)計院經(jīng)理室成員靳兵、孫振華、陳中宏、馬斌、陳士軍、郭維明依次登場，傾情授課。諸位領(lǐng)導在介紹美城設(shè)計院及相關(guān)工作的同時，結(jié)合自身工作經(jīng)歷，真誠的為參與此次培訓的學員提出了諸多建設(shè)性指導意見，有效的促進了新入職員工在工作中的成長。

             7月6日，全體學員走出戶外，親近自然，在淮安百花園團建基地度過了充滿意義、值得回味的一天。面對“挑戰(zhàn)NO.1”、“穿越電網(wǎng)”、“奔跑吧團隊”這些充滿挑戰(zhàn)的活動，所有學員都在自己力所能及的范圍之內(nèi)盡全力為團隊貢獻出個人最大的能量，不退縮、不推脫，充分的展示了作為一個“美城人”該具有的氣質(zhì)和品格。“自己動手，豐衣足食”，中午的地鍋土灶臺又讓這群“90后”像一家人一樣忙活開來。生火的、撿菜的、剁肉的、掌勺的,其樂融融，好不熱鬧！在經(jīng)歷了一番波折后，所有小組有驚無險的呈上自己親手忙活的午餐，本以為應當出現(xiàn)的黑色料理失了約，色香味俱佳的美味驚掉了旁觀者的下巴。有了這番的忙活，學員們之間的默契得到更進一步的提高，當日最后繪制巨幅藍圖的挑戰(zhàn)自然順理成章的出色完成。

            7月7日，在經(jīng)歷了一天戶外拓展后，培訓場地重回美城設(shè)計院四樓多功能廳，也標志著本次新員工入職培訓進入了收官階段。美城設(shè)計院副總工程韓立慧、建筑一院院長張國勇、副總經(jīng)理朱偉、信息中心主任張浩宇、BIM設(shè)計所所長劉敏五位講師分別從“技術(shù)資料歸檔管理規(guī)定、后期服務管理規(guī)定”、“職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、優(yōu)秀項目介紹”、“職場禮儀”、“計算機應用與管理規(guī)定”、“BIM設(shè)計介紹與應用”五個方面做了詳細講解，并在分享結(jié)束后紛紛給學員送去真摯的祝福。 

            隨著當日所有課程的結(jié)束，美城設(shè)計院常務副總陳士軍應邀登臺做最后的總結(jié)。陳總在總結(jié)中宣告本次培訓圓滿落下帷幕，但是對于“星辰行動”這僅僅是一個開始，對于新入職員工的發(fā)展來說這更只是一個開端。希望美城設(shè)計院每年度展開的“星辰行動”能給所有加入美城設(shè)計院這個大家庭的員工提供最大程度的幫助和支持，幫助他們都能有一個燦爛的前程，幫助他們都能像漫天星辰一樣，在屬于自己的位置上散發(fā)光芒！